龙湾新闻网讯日前，从区委组织部获悉，我区今年计划选聘大学生村官30名，选聘工作将采用择优选聘和公开选聘相结合的方式进行。 据悉，择优选聘为今年首次采用的选聘方式，与公开选聘相结合。择优选聘将通过面试、体检、考核的方式确定择优人选，选聘名额为5名；公开选聘则采用笔试、面试、体检、考核的方式确定人选，选聘名额为23名。符合择优选聘条件的高校毕业生可同时填报择优选聘(A岗位)和公开选聘(B或C岗位)，另外2名作为“两项计划”人员直接通过考核确定。 凡是年龄在30周岁以下(1982年2月17日以后出生)的高校毕业生均可参加报名。参加择优选聘的，须为全国211、985重点院校全日制本科以上学历的浙江生源毕业生，在浙全日制普通高校本科以上学历的省级优秀毕业生、系(院)以上优秀学生干部，或者全国全日制普通高校硕士研究生以上学历毕业生，中共党员优先；参加公开选聘者，80%以上要求为中共党员(含预备党员)，须为全日制普通高校本科以上学历的浙江生源毕业生；往届毕业生应为本省户籍，以2012年2月17日的户籍所在地为准，详情可登陆龙湾党建网或龙湾区人事劳动网进行查阅。 选聘到村任职的高校毕业生，统一实行劳动合同管理，由所在乡镇(街道)与高校毕业生以书面形式签订劳动合同。聘期一般为3年，2个聘用期满后，原则上不再续聘。聘用期间的年总收入一般不低于当地上一年的在岗职工平均工资(含规模以上私营单位)水平。 选聘报名时间：2月17日0时~2月27日24时，报考人员在浙江人事考试网(http://www.zjks.com)注册个人真实信息后，选择岗位进行报名。(苏静静)