杭州市儿童医院公开招聘工作人员公告
杭州市儿童医院为杭州市卫生局直属的财政适当补助事业单位，因医院业务发展的需要，面向社会公开招聘工作人员35名。依据《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号)，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位、范围及条件
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招聘岗位 |
招聘人数 |
基本条件 |
具体条件 |
学历及专业要求 |
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护理 |
22 |
1、遵纪守法，品行端正； 2、具有良好的职业道德； 3、具有岗位所需的专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力；4、具有适应岗位要求的身体条件。 |
1、35周岁以下(1978年7月1日后出生)； 2、在二甲及以上医院从事本专业工作2年及以上； 3、初级及以上职称；4、具备国家规定的相关执业资格。 |
护理学专业本科及以上学历 |
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儿内科医生 |
5 |
1、35周岁以下(1978年7月1日后出生)；具有副高及以上职称的，年龄可放宽至40周岁以下(1973年7月1日以后出生) 2、在三乙及以上医院从事本专业工作2年及以上； 3、初级及以上职称；4、具备国家规定的相关执业资格。 |
儿科学/临床医学专业本科及以上学历 |
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儿外科医生 |
1 |
儿外科学/临床医学专业本科及以上学历 |
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口腔科医生 |
1 |
口腔临床医学专业本科及以上学历 |
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皮肤科医生 |
1 |
皮肤性病学/临床医学专业本科及以上学历 |
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耳鼻喉科医生 |
1 |
耳鼻咽喉科/临床医学专业本科及以上学历 |
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麻醉科医生 |
1 |
麻醉学/临床医学专业本科及以上学历 |
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病理科医生 |
1 |
病理学/临床医学专业本科及以上学历 |
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放射技术人员 |
1 |
影像医学/放射技术专业本科及以上学历 |
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设备科工作人员 |
1 |
生物医学工程专业本科及以上学历 |
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二、报名时间、地点和方式：
1、报名时间：发布公告之日起至10月25日(上午8:00-12：00，下午1:30-5:00双休日除外)。
2、报名地点：杭州市儿童医院人事科(下城区文晖路195号)
3. 报名方式：
报名者持个人简历、本人身份证、学历、学位证书、执业资格证书、执业注册证书、职称证书、职称聘任证书、工作经历证明等有关材料的原件、复印件和近期正面免冠1寸照片1张，到杭州市儿童医院人事科现场报名并进行资格审查。
外地报名者可在规定时间内(以邮戳为准)，将以上相关资料复印件邮寄到杭州市儿童医院人事科(信封上注明“应聘”字样)。参加笔试前查验相关材料原件(时间和地点另行通知)。
报考人数不足招聘计划3倍(护理岗位不足招聘计划2倍)的岗位，不开考或酌情核减招考计划。
三、考试
1、考试包括笔试、实践技能测试和面试。经资格审查合格后组织笔试。笔试成绩占总成绩的40%、实践技能测试和面试成绩各占总成绩的30%。
笔试内容为本招聘岗位专业知识。笔试时间、地点另行通知。
2、笔试结束后，在笔试成绩合格人员中从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3(护理岗位按1：2)的比例确定参加实践技能测试和面试对象。笔试成绩合格人员数不足规定比例的，按笔试成绩合格人员数确定实践技能测试和面试对象。实践技能测试和面试时间另行通知。
3、笔试、实践技能测试、面试时请随带本人身份证和相关材料的原件以备查验。迟到30分钟以上人员取消笔试、实践技能测试、面试资格。
4、笔试、实践技能测试和面试成绩等招聘过程相关信息，均在本单位网站上公布(http://www.hzch.org/)，请应聘人员及时查询。
四、体检和考核
在考试总成绩合格人员中从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员。体检在指定医院进行，标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，时间、地点另行通知。
体检合格人员进入考核，若体检或考核不合格，在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次替补。
五、公示及聘用
经考核合格的人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州市人力资源和社会保障网 上进行公示。公示期无异议的，公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。
拟聘用人员逾期不能报到的，或被发现不符合报考条件的，取消聘用资格。
联系电话：(0571)85463997
邮寄地址：杭州市文晖路195号 杭州市儿童医院人事科
邮 编：310014 联系人：杜老师，周老师
杭州市儿童医院
二〇一三年十月十六日
[编辑: 张漫韵]
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